Prozessmanager (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Wir sind auf der Suche nach einem engagierten Prozessmanager (m/w/d), der unser Unternehmen bei der Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse unterstützt und so maßgeblich zu unserer Effizienzsteigerung beiträgt.

Benefits

• Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit in einem Unternehmen in der Region
• Vielfältige Vergünstigungen und exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
• Sehr gute Chancen auf eine spätere Übernahme und Festanstellung
• Faire Bezahlung nach GVP-Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Professionelle und persönliche Betreuung durch eine/n ACTIEF Ansprechpartner*in
• Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und gestellte Arbeitskleidung

Aufgaben

• Prozessanalyse und -dokumentation: Eigenverantwortliche Analyse und Dokumentation von bestehenden Geschäftsprozessen sowie der Identifikation von Verbesserungspotentialen.
• Prozessoptimierung: Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung in verschiedenen Bereichen des Unternehmens (z.B. Produktion, Logistik, Vertrieb).
• Prozessmanagement-Systeme: Einführung und Pflege von Prozessmanagement-Tools und -Systemen zur kontinuierlichen Überwachung und Steuerung der Prozesse.
• Projektmanagement: Leitung und Unterstützung von Projekten zur Prozessverbesserung, einschließlich der Planung, Durchführung und Nachverfolgung der Ergebnisse.
• Change Management: Begleitung und Unterstützung von Veränderungsprozessen, insbesondere in Bezug auf die Einführung neuer Prozesse und Technologien.
• Schulung und Kommunikation: Durchführung von Schulungen und Workshops für Mitarbeiter, um die Akzeptanz neuer Prozesse zu fördern und best practices im Unternehmen zu etablieren.
• KPIs und Reporting: Entwicklung und Implementierung von Key Performance Indicators (KPIs) zur Messung der Prozessqualität und -effizienz. Erstellung von regelmäßigen Reports und Auswertungen.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen (z.B. IT, Produktion, Vertrieb) zur Sicherstellung der Prozessanforderungen und -ziele.

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Prozessmanagement oder Prozessoptimierung, idealerweise in einem internationalen Unternehmen.
• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Prozessmanagement-Methoden (z.B. Six Sigma, Lean Management, Business Process Management).
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Leitung von Veränderungsprozessen.
• Gute Kenntnisse in Prozessmanagement-Software und ERP-Systemen (z.B. SAP, MS Visio).
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungsfähigkeiten.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Teamorientierung, hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil.