Stellenbeschreibung
Wir suchen ab sofort einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Unterstützung des Teams unseres – befristet für ein Jahr mit der Option auf eine unbefristete Übernahme.
Werden Sie Teil eines dynamischen Gebäudedienstleisters und gestalten Sie die Personalverwaltung aktiv mit!
Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:
- Direktvermittlung, befristet 1 Jahr mit Option auf unbefristete Übernahme
- Attraktives Vergütungspaket
- Vielzahl an Weiterbildungsangeboten
- 24/7 Unfallversicherung
- Geburtstagsgutschein
- Betriebliche Altersvorsorge
- EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen
- Finanziell starker Arbeitgeber mit stetigem Wachstum
- Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment
- Mitarbeiter-Rabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der operativen Personalverwaltung und -betreuung, inklusive Pflege der Personalakten und Stammdaten
- Vorbereitung und Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie Zeugnissen
- Abwicklung der Ein- und Austrittsprozesse inklusive Anmeldung und Abmeldung bei Sozialversicherungsträgern
- Erfassung und Prüfung von Arbeitszeiten, Urlaubstagen und Fehlzeiten
- Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit der Payroll-Abteilung
- Kommunikation mit Mitarbeitenden, Behörden und Sozialversicherungsträgern
- Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten und administrativen Prozessen
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Personalwesen, oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in der Personaladministration, vorzugsweise in der Dienstleistungsbranche oder einem ähnlichen Umfeld
- Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit HR-Software (z. B. SAP, DATEV, Personio) ist von Vorteil
- Genauigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Diskretion