Technischer Leiter (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen und engagierten Technischen Leiter (m/w/d), der/die mit fachlicher Expertise und Führungskompetenz die technische Ausrichtung unseres Unternehmens maßgeblich prägt und unsere Technologie- und Produktionsprozesse weiterentwickelt.

Benefits

• Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit in einem Unternehmen in der Region
• Vielfältige Vergünstigungen und exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
• Sehr gute Chancen auf eine spätere Übernahme und Festanstellung
• Faire Bezahlung nach GVP-Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Professionelle und persönliche Betreuung durch eine/n ACTIEF Ansprechpartner*in
• Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und gestellte Arbeitskleidung

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die technische Leitung des Unternehmens und die kontinuierliche Weiterentwicklung der technischen Abteilungen
• Planung, Steuerung und Optimierung der technischen Prozesse in Produktion, Instandhaltung und Entwicklung
• Führung und Entwicklung der technischen Teams (Ingenieure, Techniker, Mitarbeiter in der Produktion und Wartung)
• Verantwortung für die Qualitätssicherung und die Einhaltung der technischen Standards, Normen und Sicherheitsvorgaben
• Einführung und Umsetzung innovativer Technologien und Automatisierungsprozesse zur Steigerung der Effizienz und Reduzierung von Kosten
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Abteilungen Vertrieb, Einkauf und Produktion zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens
• Verantwortung für die Projektplanung und -umsetzung technischer Entwicklungsprojekte, von der Konzeptphase bis hin zur erfolgreichen Implementierung
• Budget- und Kostenverantwortung für den Bereich Technik und Instandhaltung
• Ansprechpartner für externe Partner, Lieferanten und Dienstleister im technischen Bereich
• Durchführung von Risikoanalysen und Sicherstellung der Einhaltung von rechtlichen und regulatorischen Vorgaben
• Steuerung der technischen Dokumentation und Berichterstattung an die Geschäftsführung

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden technischen Position, idealerweise in der [Branche]
• Umfassende Kenntnisse in der Prozessoptimierung, Automatisierung und Qualitätsmanagement
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams sowie im Projektmanagement
• Technisches Verständnis in den Bereichen Produktionsprozesse, Maschinenbau und/oder Automatisierungstechnik
• Erfahrung mit der Planung und Umsetzung von Investitionsprojekten
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, auch komplexe technische Themen verständlich zu vermitteln
• Hohe Problemlösungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse, Erfahrung mit ERP- und PPS-Systemen (z. B. SAP) von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil